一、企业经营管理中的会计决策支持问题（论文文献综述）
谢丽丽[1]（2021）在《数学建模在财务会计决策管理中的应用》文中指出文章以促进企业在现代化市场中的持续性发展为目标,探讨财务会计决策管理中数学建模的应用,介绍了数学建模的应用价值与常用类型,分析了现阶段财务会计决策管理的现状与数学模型应用的切入点,介绍了复利与年金、回归直线、导数在数学建模中的体现,最后总结其在企业管理中的启示,以期能够实现财务会计决策管理和数学建模的密切结合,从而创新企业管理模式,提高企业管理水平。
殷健[2]（2020）在《CEO任职特征、公司治理与会计信息可比性》文中指出会计信息在企业披露的众多信息中处于核心地位,是投资者最为关注、咨询最多的信息。应该按照何种标准向需求各异的使用者提供会计信息一直是会计学术界与实务界最为关注的问题之一。随着经济活动的不断发展,企业的经营模式逐渐复杂化和多样化。投资者的投资决策过程实际上已经成为一个在多个备选方案中进行择优选择的过程。由于会计信息是投资者在决策时所倚仗的重要信息,所以投资者的择优选择在很大程度上是通过评估比较各备选企业的会计信息来实现的。而会计信息具有可比性是投资者能够对会计信息进行评估比较的重要前提。因此,可比性作为一项重要的会计信息质量特征,一直以来受到会计准则制定机构和学者们的重视。IASC（IASB）从20世纪60年代开始就致力于减少各国会计准则差异,并制定一个世界范围内通用的会计准则以提高不同国家的会计信息可比性。FASB也把提高会计信息可比性视为发展会计准则的主要动因。我国从2007年1月1日开始执行与IFRS实质趋同的企业会计准则,其中一个重要原因就是为了实现与其他国家会计信息的可比。迄今为止,已有包括我国在内的100多个国家实现了会计准则的实质趋同。不过,随着对可比性认识的不断加深,越来越多的学者意识到会计信息可比性的提升不仅需要宏观层面会计准则的趋同,还需要微观层面的企业对会计准则的有力执行。前者是后者的基础,后者是前者的保障。二者缺一不可。然而遗憾的是,在微观层面,和可靠性、相关性以及稳健性等其他早已深入企业层面研究领域的会计信息质量特征相比,因受到理论认识和度量技术的限制,可比性的研究（尤其是实证研究）长期以来一直进展缓慢。直至2011年企业层面操作性较强的可比性度量方法提出之后,会计信息可比性的研究才出现重大转机,研究视角才得以从宏观层面深入至企业层面。不过由于起步较晚,企业层面可比性的实证研究在许多领域需要丰富和完善。这就为本文提供了难得的研究契机。在企业层面的研究领域中,高管特征与会计信息质量之间的关系一直是热点问题。既然企业层面会计信息可比性的度量瓶颈得以突破,那么高管特征与会计信息可比性之间存在怎样的关系就成为本文感兴趣的问题。尽管已有少数学者从不同的视角展开了高管特征与可比性之间关系的探讨。但既有研究对可比性“相对”与“增量”特征的捕捉与刻画尚存在不足。“相对”特征指的是可比性是一个衡量目标企业和对照企业之间的会计信息差异的相对指标。和其他体现单个企业会计信息质量特征的指标相比,会计信息的可比程度应该由目标企业和对照企业共同决定。因此将研究视角聚焦于企业之间可能更符合会计信息可比性的“相对”特征。此外,尽管可比性与可靠性同为重要的会计信息质量特征,但从FASB等准则制定机构以及众多学者的观点来看,可比性是一种”增量”质量特征。即会计信息要具有可比性首先需要参与对比的单个企业的会计信息具有可靠性。然而,从既有探讨高管特征与可比性关系的研究来看,其研究思路与可靠性、稳健性等其他质量特征的研究相类似,依然以单个企业样本为基础,探讨的是单个企业的高管特征对可比性的影响,对可比性的“相对”与“增量”特征认识不足。这一不足可能会使既有研究陷入以下误区:（1）当两家企业采用了相同的会计操纵手法披露会计信息时,会计信息会在两家企业间呈现出较高的可比性。（2）某家未进行会计操纵的企业与进行会计操纵的企业进行会计信息的比较时,未进行会计操纵企业的会计信息可比性反而较低。既如此,本文深入思考了以下问题:（1）如何更好地捕捉与刻画企业间的会计信息可比性?（2）参与对比的两家企业的会计信息在各自具备了可靠性之后,是否就必然具备可比性?如果不是,再具备何种条件可以实现可比?（3）作为会计准则的重要执行者,不同企业的高管执行会计准则的差异程度是否会影响到企业间会计信息的可比性?（4）公司治理机制又会在其中发挥怎样的作用?从目前关于可比性的研究来看,这些问题并没有得到很好的解答,继续深入探讨这些问题具有重要的学术和实践价值。需要注意的是,应该以高管团队还是以单个高管作为研究的切入点也是一个需要思考的问题。从既有研究来看,涉及高管特征的研究多聚焦于高管团队。这是因为既有研究大多聚焦于高管特征对企业战略决策或组织绩效的影响。对于企业层面较为宏观的战略和绩效而言,企业的决策效果和绩效水平是各高管群策群力的结果,以高管团队特征作为切入点无疑是合理的选择。而会计信息是较为微观的企业会计系统的“产物”。是否所有高管均能对会计信息的“生产”过程产生影响可能就是一个值得商榷的话题。或者说,以能够对会计信息的“生产”过程产生重要影响的高管为研究切入点,可能是一个更加合理的选择。在现代公司治理体系中,CEO地位显赫,在企业高管中居于核心位置,拥有其他高管所无可比拟的掌控和发展企业的能力。这种主导地位使得CEO的判断力、价值观或认知能力能深刻影响包括会计决策在内的企业各项决策。因此,当两家企业的CEO具有不同的价值观或认知能力时,两家企业会计准则的执行效果应该也会存在差异,从而进一步影响到两家企业会计信息的可比程度。所以,企业间CEO的判断力、价值观或认知特征差异就可以成为研究可比性的一个极佳切入点。甚至从某种程度上说,研究企业间CEO价值观或认知特征的差异更有可能追寻到微观层面会计信息可比性的影响溯源,而且,高阶梯队理论（upper echelons theory）指出,高管的判断力、价值观或认知等这些不易观察的隐性特征可以用易于观测的外在个人特征来衡量,比如年龄、教育水平、职业背景以及任期等特征。因此,研究CEO的价值观或认知特征差异对可比性的影响就可以转化为研究CEO的个人特征差异对可比性的影响。此外,会计信息从生成到披露会经历生产、控制、鉴证和披露等一系列环节。CEO作为会计信息的“生产者”,仅处于这条信息链的起始端。在披露之前,会计信息还要经历公司内部治理机制的“控制”以及外部治理机制的“鉴证”。或者说,其他高管、外部审计、投资者、监管部门等利益相关者均会发挥一定的治理作用,从而影响着企业间CEO的特征差异与可比性之间的关系。鉴于此,本文在组织论文的研究框架时,首先回答的问题是CEO特征差异是否会影响企业间会计信息的可比性?为回答这一问题,本文按照任职特征将CEO进行“拆解”,从两企业间具体的CEO任职特征差异入手来实证检验CEO对会计信息可比性的影响方式和影响程度。随后本文进一步回答了以下问题:企业间公司治理机制的差异是否会影响CEO任职特征差异与可比性之间的关系?需要说明的是,公司治理机制所含内容甚多,究竟哪些机制能够更直接更有效地影响到CEO的会计决策是一个需要考虑的问题。本文认为,由于会计准则的执行行为是一项专业较强的决策行为,所以,在公司内部治理机制中,CFO与审计委员会等具有较高专业水平的高管或组织应该最能够直接影响CEO执行会计准则的过程。在公司外部治理机制中,注册会计师是会计信息的最具专业权威的直接“鉴证”者,而证券分析师对于会计信息的搜集、传播以及分析评价具有重要影响。因此,本文以CFO是否兼任内部董事、审计委员会履职能力、审计师执业经验以及分析师关注度作为切入点,分别探讨企业间内外治理机制的差异对CEO任职特征差异与可比性之间关系的影响,从而使本文形成一个较为严谨完整的论证体系。聚焦于解决上述问题,本文内容安排如下:第一章是绪论,阐述研究背景与问题、相关概念界定、研究意义与目标、研究框架、研究内容、研究方法以及研究创新;第二章是文献综述,聚焦于会计信息可比性的影响因素和高管特征、公司内外治理机制对会计信息质量的影响,梳理与回顾已有相关研究,并进行评述;第三章是理论基础部分,系统总结和梳理本文的研究所依据的相关理论,首先阐述委托代理理论等基本理论,然后从可比性的特征、会计准则存在的弹性空间、企业的“有限理性”行为以及管理者执行会计准则的动机与能力入手,分析在微观层面CEO执行会计准则的效果与可比性之间的关系,为后续实证部分的理论分析提供基本框架。第四章、第五章和第六章是实证检验部分。第四章检验了企业间CEO任职特征差异对可比性的影响,然后第五章和第六章分别探讨了公司内部治理机制和外部治理机制对CEO任职特征差异和可比性之间关系的影响。第七章为研究结论与启示部分,包括本文的主要研究结论、研究启示、不足之处与未来研究方向。本文获得了以下结论:结论一,企业间CEO的任职特征差异会对会计信息可比性产生重要影响。本文以CEO的任期、财务经历、兼职企业数量以及政治背景等任职特征作为切入点探讨了 CEO任职特征差异对可比性的具体影响。研究发现:（1）不同企业的CEO任期差异程度越大,在面临相同的经济业务时,越有可能执行不同的会计政策,从而导致会计信息的可比程度下降。（2）具有财务经历的CEO通常具有较高的会计专业能力和谨慎行事、严格守法的良好行为习惯。因此,两家企业的CEO如果均具有财务经历,那么对相同的经济业务就容易形成相同的判断,从而执行相似的会计政策,提升会计信息的可比性。（3）CEO在其他企业的兼职可以为CEO提供更多的决策参照,同时也可在某种程度上避免因为环境不确定性所带来的决策风险。因此,两家企业的CEO均兼职较多的企业时,CEO对行业内的常规会计政策或会计惯例的掌握程度会更高。在面临相同的经济业务时,兼职企业数量较多的CEO更有可能执行与行业常规保持一致的会计政策,从而提高会计信息的可比程度。（4）CEO政府官员类政治背景和代表委员类政治背景对可比性的影响不同。当两家企业的CEO均具有政府官员类政治背景时,两家企业的会计信息可比性较低;而当两家企业的CEO均具有代表委员类政治背景时,两家企业的会计信息可比性较高。结论二,公司内部治理机制会减弱（增强）CEO任职特征差异（相似）程度对会计信息可比性的负向（正向）影响。本文从CFO是否兼任内部董事和审计委员会的履职能力这两个视角,来探讨公司内部治理机制如何影响CEO任职特征差异与可比性之间的关系。研究发现:（1）CFO兼任内部董事可以在一定程度上使得CFO有条件摆脱对CEO意志的屈从与配合,从而有助于CFO对CEO实施更加有效的财务监督或者提供更高效的决策支持。因此,两家企业的CFO均兼任内部董事能够改善各自企业CEO的会计决策效果,使得会计政策选择更加恰当合理,从而在面临相同的经济业务时,两家企业CEO对于会计政策的选择更加趋于一致,减弱（增强）CEO任职特征差异（相似）程度对会计信息可比性的负向（正向）影响。（2）审计委员会治理作用的发挥与其履职能力紧密相关。审计委员会的履职能力可以体现在独立性、专业性、勤勉程度、声誉、规模以及学历等多个方面。履职能力较高的审计委员会能够熟练掌握企业财务报告与内部控制流程,能够及时发现和纠正CEO在会计信息生成过程中存在的问题,为会计信息客观反映经济业务提供保障。因此,当两企业的审计委员会均具有较高的履职能力时,审计委员会对CEO的监督效果会得到加强,更易于发现会计信息生成过程中出现的偏差和舞弊行为,使得CEO的会计选择更加恰当合理,从而在面临相同的经济业务时,两家企业CEO对于会计政策的选择更加趋于一致,减弱（增强）CEO任职特征差异（相似）程度对会计信息可比性的负向（正向）影响。结论三,公司外部治理机制会减弱（增强）CEO任职特征差异（相似）程度对会计信息可比性的负向（正向）影响。本文探讨了公司外部治理机制中外部审计与证券分析师对CEO任职特征差异与可比性之间关系的影响,具体而言:（1）执业经验丰富的审计师更容易形成较为一致的审计风格。通过对企业的审计监督与会计指导,审计师的风格可以影响到CEO的会计选择。因此,在面临相似的经济业务时,由执业经验丰富的审计师审计的两家企业,更有可能执行相似的会计政策,从而减弱（增强）CEO任职特征差异（相似）程度对可比性的负向（正向）影响。（2）本文的结论支持了分析师关注的“监督效应假说”。即分析师关注是一种有效的外部治理机制。一方面,分析师的关注度可以改善企业的外部信息环境,在遇到不确定性较高的经济业务时,可以为CEO的会计决策提供参考价值较高的评估或预测信息。另一方面,分析师拥有专业的知识和技能,比其他外部信息使用者更能发现CEO不够合理的会计选择,从而对CEO的会计选择行为形成一种有效监督。因此,在分析师关注度较高的情况下,面临相同的经济业务时,各企业CEO会计政策选择的不确定性会下降,会计政策的选择呈现出一定的相似性,从而减弱（增强）任职特征差异（相似）程度对可比性的负向（正向）影响。本文的创新体现在以下三个方面:第一,选题视角的创新。本文拓展了微观层面会计信息可比性的研究领域,丰富了高管特征与会计信息质量关系的文献。既有研究大多探讨的是高管特征对会计信息的可靠性、相关性以及稳健性等的影响,对可比性的关注较少。主要原因在于:（1）可比性指标的度量具有一定的难度;（2）用来解释高管特征对可比性影响的理论相对匮乏。不过,自2011年具有开创性的企业层面可比性度量方法提出以来,关于可比性的实证研究正逐渐增多。我国的可比性实证研究在近几年也已开始展开,并且许多观点与方法正处于争鸣与完善阶段,拥有很大的研究空间。本文抓住这一研究契机,以高阶梯队理论等理论为基础,以CEO任职特征差异（相似）程度为切入点,来考察企业执行会计准则的动机与能力对会计信息可比性的影响,并进一步考察了公司治理机制在其中发挥的作用。因此,本文的选题紧跟学科前沿,视角新颖,可以加深对微观层面可比性影响因素的认识。第二,研究思路的创新。既有研究大多采用与考察可靠性、稳健性等会计信息质量特征相似的思路来考察可比性。与既有研究的思路不同,本文的研究思路围绕着可比性的定义和内涵来展开,突出了可比性的“相对”与“增量”特征。“相对”特征指的是要评估某一企业的会计信息可比性必须要为它找到合适的“对照企业”,可比程度由该企业和对照企业共同决定。这种“相对”特征意味着用来研究可靠性、稳健性等单个企业质量特征的思路并不适合于可比性。“增量”特征指的是可比性是会计信息在满足可靠性基础上的一项增量质量特征,不具可靠性的会计信息会为可比性的计算和研究结论带来偏差。因此,本文首先按照“增量”特征筛选出会计信息具有较高可靠性的企业,然后根据“相对”特征对这些企业进行两两组合形成企业对,最后以此为基础来构建理论框架和研究设计。这一思路更加符合可比性的定义和内涵,突出了可比性的“相对”与“增量”特征,创新性和针对性较强。第三,理论视角的创新。高管行为具有“有限理性”特征已被学术界所普遍接受。但既有研究大多关注的是高管的“有限理性”行为对企业战略决策和组织绩效的影响。既然会计准则执行过程中的会计选择实际上也是一种决策行为,并且这一决策权由CEO所掌控,那么本文就将CEO的“有限理性”特征引入至会计选择行为这一研究情境中来,利用“有限理性”假设来解释CEO会计选择行为对可比性的影响。最终形成以下基本理论逻辑:CEO的“有限理性”会使企业的会计选择无法达到最优,而是一种次优选择。这种次优选择虽然在一定程度上保障了会计信息的可靠性,但由于不同CEO进行会计决策的动机与能力各不相同,在面临相同的经济业务时,不同的CEO所做出的决策可能会不尽相同,最终影响到会计信息的可比程度。而且,CEO的“有限理性”行为会在不同的公司治理机制中存在差异,从而对可比性产生不同的影响效果。本文以“有限理性”视角来解释CEO在执行会计准则过程中的会计选择行为对可比性产生的影响,可以从微观层面补充现代企业理论的内容,拓宽“有限理性”假设的解释空间,具有较强的创新性。
田畅[3]（2020）在《呈报形式与管理者人格特征对管理决策影响实验研究》文中研究说明管理会计报告当前主要作为企业内部决策的信息资料而广为使用,但其不固定的格式内容,导致实践工作中难以用高效的手段,完成决策价值的观测,再加上目前所采用的一系列财务信启、决策价值探究策略无法直接运用到会计信息决策价值的分析探讨之中,所以也在一定程度上加大了相关方面工作开展的难度。就目前我国在管理会计信息决策信息方面所采取的相关行为和措施而言,主要针对内容以及形式两个方面展开,且管理形式体现出多元化的发展特征,内容也得到了持续的健全。然而从客观层面上来看,结合形式展开管理,会计信息辅助决策的编制以及完善的相关理论还少之又少。管理会计信息辅助决策简单而言,就是依据信息形式的优化来实现决策合理度的提升的有效措施,实践中可以基于管理会计信息的辅助决策完成决策效果的提升,进而降低管理层决策期间的认知努力。综上所述,管理会计报告的呈报形式与管理者人格特征在一定程度上会对管理者决策产生影响。本次研究通过模拟实验的方法讨论了使用不同呈报形式的管理会计报告对于不同性格特征管理决策者的决策影响结果的差异。本研究的预期则是决策准确性在决策任务较为简单的前提下,与管理者的个人特征和信息呈报形式相关性较大,而与管理者的能力存在的联系较小。实验结果表明:表格形式对于神经质和外倾性管理决策者具有决策影响作用,分别体现在进行客户分析决策和学习与成长分析决策两方面;图形形式对于宜人性管理决策者具有决策影响作用,体现在财务决策和客户决策两方面。此外,管理决策者的个人认知能力在一定情况下也会发挥辅助影响作用。因此,本文的研究结论侧面上支持了认知适配理论,并且还丰富了管理决策者性格特征、信息呈报形式对于管理决策影响这一领域的研究成果。相对于先前的相关研究,本文分析了呈报形式对不同人格特征管理者决策准确程度以及相关差异性的影响,具体论述了如何在获取管理会计报告决策这一基础上,实现分析效果提升。之后还针对管理会计信息辅助决策进行了相关影响因子的考量分析,完成了影响机制的探讨。基于实验分析,获取到一系列的参考数据,进而用于对呈报形式、人格特征在决策准确性方面形成的影响作用程度的探讨中,并进一步总结出只有保证呈报形式以及人格特征相对而言较为合理的匹配,才能够进一步提升决策效果,实现决策效率目标这一结论。结合实验结论分析得出,企业在实践中要正视呈报形式对管理会计报告辅助决策的影响,不能只是单纯的选择某种呈报形式,更应该进一步地根据不同任务的具体要求设置相应的呈报形式,减少不必要的认知努力,提高自身知识水平和工作经验。
孔祥芬[4]（2019）在《会计融合度对会计决策的影响分析》文中研究表明实际上,会计融合度即管理会计与财务会计两者位于企业生产经营活动当中的参与度,可以说会计融合度对会计信息质量具备决定性作用,融合度越高则会计信息质量越好,越能给企业下达科学的决策提供支撑。此次研究先对会计融合度与其对会计决策的影响进行了阐述,而后对企业会计融合中存在的问题进行了分析,并基于实际提出了增强会计融合度的策略。
马娇娇[5]（2018）在《会计融合度对会计决策价值的影响探析》文中研究说明当市场经济得到充分而又有效的发展时,财务管理等相关工作便是企业越来越重视的管理内容。越来越多的企业管理者积极寻求更加高效的财务管理办法提高企业的财务管理能力和水平。当前比较关注的会计融合度具体是指企业的经营管理中企业的财务会计以及管理会计参与企业经营的程度。企业的会计融合度对于企业的管理和壮大有着非凡的意义和作用,因此本文以会计融合度对会计决策价值的影响为主题展开探讨,希望为企业的会计融合度提高给予一定的启示作用。
邵卜琳娜[6]（2018）在《ZXDQ碳管理会计体系构建研究》文中指出随着全球气候变暖日趋严峻,国际社会对节能减排的重视程度逐渐增加。全球气候变化组织巴黎协定“自下而上”的“预期国家自主决定贡献”机制的共识,各国政府对低碳经济的不断推动,使得企业在优化能源利用方面承受着前所未有的社会责任。ISO、IEC、BSI等国际标准化组织应低碳减排的要求,在能源管理、温室气体排放的计算和核验等领域积极制定和推出了多项标准,为全球环境保护和世界经济的可持续发展不断努力。2017年12月,中国碳排放交易市场全面启动,进行低碳管理对企业来说是挑战,更是机遇。企业如何通过系统的减碳管理,提高能源利用效率,减少温室气体（GHG）的排放,实现低碳运营的环境、经济协调发展目标,成为最高管理者的在战略决策、业务模式选择及日常的管理过程中必须考虑的重要议题。本文基于中国政府在全球气候变化组织的到2030年的碳排放峰值情景,在搜集国内外碳排放交易、碳财务会计以及低碳运营管理的相关文献基础上,界定了碳管理会计这一核心概念及其特征,基于可持续发展、生态经济协调、环境管理等理论基础,分析了碳管理会计演进的历程、碳管理会计的内容框架。文章以国家电网旗下唯一一家由电气设备板块向低碳节能环保板块转型的公司ZXDQ为研究对象,通过访谈和问卷对企业在转型过程中低碳运营管理现状进行了调查,分析了 ZXDQ低碳管理中存在的问题及原因。提出了 ZXDQ碳管理会计体系的构建方案,该方案以切实履行生态经济责任,实现低碳的环境与经济协调发展为目标,以低碳经济系统的碳（成本）决策、碳（预算、成本）控制、碳绩效评价等为主要内容展开论述。即通过对企业碳成本的计算,将全生命周期中的碳因素提取,得出碳成本信息,通过碳管理会计决策系统作出决策:采用基于生命周期的作业成本法进行核算,对碳成本核算管理流程进行了细化,为企业实施碳成本控制和预算控制提供一定的参考;运用平衡计分卡和层次分析法,构建了包括财务层面和非财务层面的ZXDQ碳绩效评价系统,对企业的碳管理会计效果作出评价,并将评价反馈给管理层,最终形成可供企业高层进行决策的依据。最后,本文对ZXDQ实施碳管理会计提出了保障建议。本文的研究结论对碳管理会计理论体系的完善以及相关公司如何实施碳管理会计,实现低碳经济发展目标具有一定的借鉴意义。
郝宏宏[7]（2018）在《会计融合度对会计决策价值的影响探析》文中研究表明随着市场经济的发展,企业对于财务管理工作越来越重视,企业管理者不断寻找有效的财务管理方式来提高财务管理水平。会计融合度是指企业管理会计以及财务会计在企业经营管理的各个维度的参与程度,它对于会计决策具有非常重要的使用价值,为了提升企业的财务管理水平,企业应该提升会计融合度,保证企业的会计决策更加地科学合理,为企业的发展奠定坚实的基础。下面我们就针对会计融合度对会计决策价值的影响进行分析,希望能够为企业提升会计决策价值奠定坚实的基础。
周敏[8]（2018）在《集团公司基于云计算的会计决策支持系统构建》文中提出云计算技术在会计管理领域中发挥的作用日益凸显,已然成为理论界的研究热点。本文以云计算技术与会计决策支持系统相结合的研究思路为出发点,从数据获取层、存储层以及展示层等三个方面进行会计决策支持系统应用模式的设计。通过对多种云服务模式的比较分析和综合选择,构建适用集团公司的云计算下会计决策支持系统的整体架构。最后,从集团自身、外部环境以及云服务商三个视角提出一系列保障措施,为云计算下会计决策支持系统的稳健运行保驾护航。
魏文丹[9]（2018）在《会计信息化评价研究 ——以A公司为例》文中指出会计工作的信息化水平会直接影响经营管理者预测和决策的准确性。会计信息化可以使会计发挥在经济管理中的作用,提高会计信息化水平对会计工作质量的提升和企业长远发展都具有重大意义。随着企业会计信息化工作的深入推进,传统会计与信息技术的逐渐融合,会计信息化评价指标体系也需要进行持续优化。为了帮助企业发现会计信息化建设中存在的问题,提高会计信息化建设质量,提升企业会计管理水平和决策能力,本文构建了企业会计信息化评价指标体系。在评价过程中,首先,考虑到评价内容本身的复杂性和评价者思维的模糊性,将评价问卷中的语言评价值转化为包含犹豫度信息的直觉模糊数进行计算,避免了有效信息的丢失。然后,采用多名评价者做出的评价值进行综合评价,可以降低单一专家评价存在的主观偏向性。并且,采用综合直觉模糊熵和交叉熵的评价方法获得评价者权重,减少了因个人偏向带来的误差。本文通过案例研究对A公司当前会计信息化建设现状进行评价,发现其在会计信息化实施和应用效益方面有待提高,提出相应建议;同时也证明了本文构建的会计信息化评价指标体系以及评价方法的可行性和实用性。
张旭[10]（2016）在《H集团基于云计算的会计决策支持系统建设研究》文中认为随着全球经济环境的不断变化和市场竞争的日益激烈,企业发展面临着前所未有的困难和挑战,信息化管理能够帮助企业在残酷的市场竞争中提高企业核心竞争力,有利于企业获得稳定长远的发展。目前,会计信息系统中决策支持层的功能越来越强大,同时伴随着云计算的发展,将云计算技术引入会计决策支持系统中,利用云计算的优势辅助决策者获得更加有价值的财务数据信息,从而有效解决企业会计决策支持系统应用过程中存在的交互性不强、数据获取不明确以及决策模型不完善等问题。因此,构建基于云计算的会计决策支持系统不仅可以帮助企业管理者做出更加科学有效的决策而且对于会计决策支持系统的推广应用也有着重要的理论意义。通过对H集团会计决策支持系统应用现状的深入分析,发现集团目前会计决策支持系统应用过程中存在的问题,未能满足集团管理层进行会计决策的需要,从而引出云计算推动会计决策支持系统的必要性,重点阐述了云计算与会计决策支持系统的技术结合点。在构建基于云计算的会计决策支持系统模型的过程中明确建设原则和目标,选择合适的云服务商,基于应用模式设计,构建出H集团云计算环境下会计决策支持系统的基本架构。最后,将构建出的会计决策支持系统进行运行测试,并有针对性地提出优化措施。通过不断的深入研究,从外部环境层面、服务商层面以及集团自身层面来保障系统的安全可靠的运行,从而确保基于云计算的会计决策支持系统能有利于决策者在激烈的行业竞争中获得优势。
二、企业经营管理中的会计决策支持问题（论文开题报告）
（1）论文研究背景及目的
此处内容要求：
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例：
本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。
（2）本文研究方法
调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
三、企业经营管理中的会计决策支持问题（论文提纲范文）
（1）数学建模在财务会计决策管理中的应用（论文提纲范文）
| 0 引言 |
| 1 财务会计决策管理中的数学建模 |
| 1.1 会计与数学建模 |
| 1.2 应用价值 |
| 2 财务会计决策管理常用的数学模型 |
| 2.1 一般数学模型 |
| 2.2 投入产出模型 |
| 2.3 概率统计模型 |
| 2.4 数学分析模型 |
| 2.5 线性规划模型 |
| 3 财务会计决策管理中数学建模的应用现状 |
| 4 财务会计决策管理与数学模型应用的切入点 |
| 5 财务会计决策管理中数学建模的应用建议 |
| 5.1 复利与年金 |
| 5.2 回归直线 |
| 5.3 导数 |
| 5.4 数学建模应用的启示 |
| 6 结束语 |
（2）CEO任职特征、公司治理与会计信息可比性（论文提纲范文）
| 摘要 |
| ABSTRACT |
| 1 绪论 |
| 1.1 选题背景与问题提出 |
| 1.1.1 选题背景 |
| 1.1.2 问题提出 |
| 1.2 主要概念的界定 |
| 1.2.1 会计信息可比性 |
| 1.2.2 CEO及其任职特征 |
| 1.2.3 公司治理机制 |
| 1.3 研究意义与研究目标 |
| 1.3.1 研究意义 |
| 1.3.2 研究目标 |
| 1.4 研究内容与研究方法 |
| 1.4.1 研究框架 |
| 1.4.2 研究内容 |
| 1.4.3 研究方法 |
| 1.5 研究创新 |
| 2 文献综述 |
| 2.1 会计信息可比性影响因素相关文献回顾 |
| 2.1.1 基于会计准则国际趋同的宏观层面 |
| 2.1.2 基于企业的微观层面 |
| 2.2 CEO任职特征对会计信息质量的影响 |
| 2.2.1 CEO的任期对会计信息质量的影响 |
| 2.2.2 CEO的财务工作经历或专业背景对会计信息质量的影响 |
| 2.2.3 CEO的任职网络对会计信息质量的影响 |
| 2.3 公司治理机制对会计信息质量的影响 |
| 2.3.1 CFO个人特征对会计信息质量的影响 |
| 2.3.2 审计委员会特征对会计信息质量的影响 |
| 2.3.3 审计师特征对会计信息质量的影响 |
| 2.3.4 分析师关注对会计信息质量的影响 |
| 2.4 文献评述 |
| 3 理论基础 |
| 3.1 理论概述 |
| 3.1.1 委托代理理论 |
| 3.1.2 信息不对称理论 |
| 3.1.3 高阶梯队理论 |
| 3.1.4 行为公司治理理论 |
| 3.1.5 声誉理论 |
| 3.2 微观层面会计信息可比性影响因素的基本理论分析 |
| 3.2.1 新古典经济学理论与会计信息可比性 |
| 3.2.2 会计政策选择与会计准则的弹性空间 |
| 3.2.3 “有限理性”视角下可比性的“相对”与“增量”特征 |
| 3.2.4 企业管理者的会计决策动机和能力 |
| 3.3 CEO对会计准则执行效果的影响: 与CFO的比较 |
| 3.4 本章小结 |
| 4 CEO任职特征差异(相似)程度对会计信息可比性的影响研究 |
| 4.1 理论分析与研究假设 |
| 4.1.1 CEO任期差异对会计信息可比性的影响 |
| 4.1.2 CEO财务经历相似程度对会计信息可比性的影响 |
| 4.1.3 CEO兼职企业相似程度对会计信息可比性的影响 |
| 4.1.4 CEO政治背景相似程度对会计信息可比性的影响 |
| 4.2 研究设计 |
| 4.2.1 主要变量定义 |
| 4.2.2 模型设计 |
| 4.2.3 样本选择与数据来源 |
| 4.3 实证结果分析 |
| 4.3.1 描述性统计 |
| 4.3.2 相关性分析 |
| 4.3.3 多元回归分析 |
| 4.4 稳健性检验 |
| 4.5 本章小结 |
| 5 公司内部治理对CEO任职特征与会计信息可比性之间关系的影响研究 |
| 5.1 理论分析与研究假设 |
| 5.1.1 CFO兼任董事对CEO任职特征差异(相似)程度与会计信息可比性之间关系的影响研究 |
| 5.1.2 审计委员会履职能力对CEO任职特征差异(相似)程度与会计信息可比性之间关系的影响研究 |
| 5.2 研究设计 |
| 5.2.1 主要变量定义 |
| 5.2.2 模型设计 |
| 5.2.3 样本选择与数据来源 |
| 5.3 实证结果分析 |
| 5.3.1 描述性统计 |
| 5.3.2 相关性分析 |
| 5.3.3 多元回归分析 |
| 5.4 稳健性检验 |
| 5.5 本章小结 |
| 6 公司外部治理对CEO任职特征与会计信息可比性之间关系的影响研究 |
| 6.1 理论分析与研究假设 |
| 6.1.1 审计师经验对CEO任职特征差异(相似)程度与会计信息可比性之间关系的影响研究 |
| 6.1.2 分析师关注对CEO任职特征差异(相似)程度与会计信息可比性之间关系的影响研究 |
| 6.2 研究设计 |
| 6.2.1 主要变量定义 |
| 6.2.2 模型设计 |
| 6.2.3 样本选择与数据来源 |
| 6.3 实证结果分析 |
| 6.3.1 描述性统计 |
| 6.3.2 相关性分析 |
| 6.3.3 多元回归分析 |
| 6.4 稳健性检验 |
| 6.5 本章小结 |
| 7 研究结论与启示 |
| 7.1 主要结论 |
| 7.2 研究启示 |
| 7.3 研究局限和未来研究方向 |
| 攻读博士期间主要科研成果 |
| 参考文献 |
| 后记 |
（3）呈报形式与管理者人格特征对管理决策影响实验研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| ABSTRACT |
| 第1章 绪论 |
| 1.1 研究背景及意义 |
| 1.1.1 研究背景 |
| 1.1.2 研究意义 |
| 1.2 国内外研究现状 |
| 1.2.1 呈报形式与管理会计决策研究现状 |
| 1.2.2 管理者的人格特征与管理会计决策研究现状 |
| 1.3 研究内容与研究方法 |
| 1.3.1 研究内容 |
| 1.3.2 研究方法 |
| 第2章 理论基础 |
| 2.1 人格相关理论 |
| 2.1.1 人格结构理论 |
| 2.1.2 人格特征理论 |
| 2.1.3 人格特征与认知能力的关系 |
| 2.2 呈报形式相关理论分析 |
| 2.2.1 认知适配理论 |
| 2.2.2 具象相合理论 |
| 2.2.3 任务一呈报兼容性模型 |
| 2.3 本章小结 |
| 第3章 实验研究设计 |
| 3.1 实验对象 |
| 3.2 实验材料 |
| 3.2.1 管理会计决策任务 |
| 3.2.2 人格测试问卷 |
| 3.2.3 信息反馈问卷 |
| 3.3 实验流程 |
| 3.4 变量设计 |
| 3.4.1 管理会计报告决策价值 |
| 3.4.2 呈报形式 |
| 3.4.3 管理者人格特征 |
| 3.5 研究假设 |
| 3.6 本章小结 |
| 第4章 实验结果与分析 |
| 4.1 信度与效度分析 |
| 4.2 描述性统计 |
| 4.3 均值T检验 |
| 4.4 方差分析 |
| 4.5 本章小结 |
| 第5章 结论和展望 |
| 5.1 为企业生产经营提供决策 |
| 5.2 控制企业经营偏差 |
| 5.3 本章小结 |
| 结论 |
| 参考文献 |
| 附录 表本研究所采用的人格测试问卷 |
| 攻读硕士学位期间承担的科研任务与主要成果 |
| 致谢 |
（4）会计融合度对会计决策的影响分析（论文提纲范文）
| 1 会计融合度概述 |
| 1.1 财务会计 |
| 1.2 管理会计 |
| 2 会计融合度对会计决策的影响 |
| 2.1 增强会计决策的全面性 |
| 2.2 改善会计决策效率 |
| 2.3 提高会计决策质量 |
| 3 企业会计融合问题分析 |
| 3.1 企业信息化水平不高 |
| 3.2 会计信息和会计决策缺乏必然关联 |
| 4 增强企业会计融合度的策略 |
| 4.1 确保企业会计信息化建设落实 |
| 4.2 由决策有用性的层面关注会计信息质量 |
| 5 结论 |
（5）会计融合度对会计决策价值的影响探析（论文提纲范文）
| 关于会计融合度的定义 |
| 关于会计决策的定义和作用 |
| 会计融合度对会计决策的影响分析 |
| ●提升企业会计融合度有利于提升企业会计决策的全面性 |
| ●提高会计融合度与提高会计决策效率相辅相成 |
| ●提高会计融合度有助于会计决策质量的高效提升 |
| 在企业的经营中提高会计融合度的有效措施 |
| ●大力提升企业会计信息化水平 |
| ●提升企业从会计决策价值角度对会计信息的关注程度 |
| ●提升企业会计从业人员的素质和能力 |
| ●不断健全和完善与企业相关的会计管理制度 |
| 结语 |
（6）ZXDQ碳管理会计体系构建研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| ABSTRACT |
| 第一章 绪论 |
| 1.1 研究背景及意义 |
| 1.2 文献综述 |
| 1.2.1 碳排放权会计相关研究 |
| 1.2.2 碳财务会计相关研究 |
| 1.2.3 碳管理会计相关研究 |
| 1.2.4 研究述评 |
| 1.3 研究内容及方法 |
| 1.3.1 研究内容 |
| 1.3.2 研究方法 |
| 第二章 碳管理会计的基本理论分析 |
| 2.1 碳管理会计的内涵与特征 |
| 2.1.1 碳管理会计的涵义 |
| 2.1.2 碳管理会计职能 |
| 2.1.3 碳管理会计的特征 |
| 2.2 碳管理会计的发展历程 |
| 2.2.1 碳排放权交易会计 |
| 2.2.2 环境管理会计 |
| 2.2.3 碳管理会计 |
| 2.3 碳管理会计的内容框架 |
| 2.4 管理会计的理论基础 |
| 2.4.1 可持续发展理论 |
| 2.4.2 低碳经济理论 |
| 2.4.3 环境管理学理论 |
| 2.4.4 产品生命周期理论 |
| 第三章 ZXDQ低碳管理现状分析 |
| 3.1 ZXDQ公司概况 |
| 3.1.1 ZXDQ公司简介 |
| 3.1.2 ZXDQ公司组织结构 |
| 3.1.3 ZXDQ主要经营业务现状 |
| 3.2 ZXDQ低碳管理现状 |
| 3.2.1 ZXDQ低碳项目推广 |
| 3.2.2 ZXDQ低碳节能示范园区 |
| 3.2.3 ZXDQ碳资产运营管理 |
| 3.3 ZXDQ低碳管理中存在的问题 |
| 3.3.1 应用碳管理会计的内在动力不足 |
| 3.3.2 碳管理会计还未建立起完善的理论体系 |
| 3.3.3 碳管理会计人才匮乏 |
| 3.3.4 ZXDQ低碳管理存在问题的原因分析 |
| 第四章 ZXDQ碳管理会计体系构建 |
| 4.1 ZXDQ碳管理会计目标设定 |
| 4.1.1 ZXDQ碳管理会计目标--履行低碳环境经济责任 |
| 4.1.2 ZXDQ碳管理会计目标设定的具体内容 |
| 4.2 ZXDQ碳管理会计所应遵循的一般原则 |
| 4.2.1 战略性原则 |
| 4.2.2 系统性原则 |
| 4.2.3 激励性原则 |
| 4.3 ZXDQ碳管理会计决策 |
| 4.3.1 碳成本:决策风向标 |
| 4.3.2 ZXDQ决策体系 |
| 4.4 ZXDQ碳管理会计控制 |
| 4.4.1 碳成本控制 |
| 4.4.2 碳预算控制 |
| 4.5 ZXDQ碳绩效评价 |
| 4.5.1 ZXDQ低碳绩效评价指标体系 |
| 4.5.2 ZXDQ低碳绩效评价指标体系的应用 |
| 4.6 ZXDQ碳管理会计各模块之间的联系 |
| 第五章 结论与建议 |
| 5.1 ZXDQ碳管理会计体系研究结论 |
| 5.2 ZXDQ实施碳管理会计的保障建议 |
| 5.2.1 树立低碳环保理念 |
| 5.2.2 加强与外部的沟通 |
| 5.2.3 研发低碳节能产品 |
| 致谢 |
| 参考文献 |
| 附录 |
（7）会计融合度对会计决策价值的影响探析（论文提纲范文）
| 一、会计融合度对于会计决策价值的影响 |
| (一) 会计融合度提升会计决策的全面性 |
| (二) 会计融合度提高会计决策的效率 |
| (三) 会计融合度能够保证会计决策质量的提升 |
| 二、我国企业会计融合中存在问题 |
| (一) 企业的信息化水平低 |
| (二) 会计信息与会计决策缺乏必然的联系 |
| 三、如何全面提升企业的会计融合度 |
| (一) 加强企业会计信息化 |
| (二) 从决策有用性的角度关注会计信息质量 |
| 四、总结 |
（8）集团公司基于云计算的会计决策支持系统构建（论文提纲范文）
| 一、引言 |
| 二、基于云计算的会计决策支持系统的应用模式设计 |
| (一) 数据获取层设计 |
| (二) 数据存储层设计 |
| (三) 数据展示层设计 |
| 三、基于云计算的会计决策支持系统体系构建 |
| (一) 云计算服务模式以及部署模式的选择 |
| (二) 基本架构的构建及应用 |
| 四、基于云计算的会计决策支持系统应用保障措施 |
| (一) 外部环境层面 |
| (二) 服务商层面 |
| (三) 集团自身层面 |
（9）会计信息化评价研究 ——以A公司为例（论文提纲范文）
| 摘要 |
| ABSTRACT |
| 第1章 绪论 |
| 1.1 研究背景与意义 |
| 1.1.1 研究背景 |
| 1.1.2 研究意义 |
| 1.2 国内外研究现状 |
| 1.3 研究内容与方法 |
| 1.3.1 研究思路与内容 |
| 1.3.2 研究方法及创新 |
| 第2章 相关文献综述 |
| 2.1 会计信息化 |
| 2.2 会计信息化评价 |
| 2.3 会计信息化评价方法 |
| 2.4 直觉模糊集 |
| 第3章 企业会计信息化评价指标体系构建 |
| 3.1 评价指标体系构建原则 |
| 3.2 企业会计信息化评价指标体系 |
| 第4章 企业会计信息化评价方法 |
| 4.1 基于指标重要性的评价者权重计算 |
| 4.2 基于评价值的评价者权重计算 |
| 4.3 最终评价结果计算 |
| 第5章 企业会计信息化评价的应用 |
| 5.1 A公司会计信息化现状 |
| 5.1.1 A公司概况 |
| 5.1.2 A公司会计信息化建设整体状况 |
| 5.2 A公司会计信息化评价 |
| 5.3 评价结果分析 |
| 5.3.1 指标重要性结果分析 |
| 5.3.2 A公司评价值结果分析 |
| 5.4 相关建议 |
| 第6章 结论 |
| 6.1 研究结论 |
| 6.2 不足与展望 |
| 参考文献 |
| 附录A 企业会计信息化评价表 |
| 致谢 |
（10）H集团基于云计算的会计决策支持系统建设研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| ABSTRACT |
| 1 绪论 |
| 1.1 选题背景 |
| 1.2 研究目的与意义 |
| 1.2.1 研究目的 |
| 1.2.2 研究意义 |
| 1.3 国内外研究文献综述 |
| 1.3.1 国外研究文献 |
| 1.3.2 国内研究文献 |
| 1.3.3 国内外研究文献评述 |
| 1.4 研究内容与方法 |
| 1.4.1 研究内容 |
| 1.4.2 研究方法 |
| 2 H集团会计决策支持系统应用综述 |
| 2.1 会计决策支持系统的内涵及体系结构 |
| 2.2 H集团简介 |
| 2.3 H集团会计决策支持系统应用现状 |
| 2.4 H集团会计决策支持系统应用存在的问题及成因分析 |
| 2.4.1 对会计决策支持系统认识不足 |
| 2.4.2 缺乏财务数据的集中管理 |
| 2.4.3 会计决策系统交互性不强 |
| 2.4.4 企业需求不明确 |
| 3 H集团会计决策支持系统基于云计算的必要性和可行性 |
| 3.1 H集团会计决策支持系统基于云计算的必要性 |
| 3.1.1 提升系统安全性 |
| 3.1.2 提高系统可靠性 |
| 3.1.3 加强云服务交互性 |
| 3.1.4 降低系统维护成本 |
| 3.2 H集团会计决策支持系统基于云计算的可行性 |
| 3.2.1 云计算的技术支持环境 |
| 3.2.2 云计算与H集团会计决策支持系统技术结合点 |
| 4 H集团基于云计算的会计决策支持系统的构建 |
| 4.1 基于云计算的会计决策支持系统建设目标 |
| 4.2 基于云计算的会计决策支持系统建设原则 |
| 4.2.1 以满意代替最优原则 |
| 4.2.2 在分散的基础上集中的原则 |
| 4.2.3 由模型和知识驱动原则 |
| 4.2.4 能满足决策者个性化需求原则 |
| 4.3 云计算架构服务选择的关键问题 |
| 4.3.1 选择合适的云服务商 |
| 4.3.2 甄选服务级别协议 |
| 4.3.3 定制个性化服务 |
| 4.3.4 结合实际拓展完善 |
| 4.4 基于云计算的会计决策支持系统的应用模式设计 |
| 4.4.1 数据获取层环节设计 |
| 4.4.2 数据存储层环节设计 |
| 4.4.3 数据分析展示层环节设计 |
| 4.5 H集团基于云计算的会计决策支持系统体系构建 |
| 4.5.1 选择IaaS、PaaS和SaaS服务模式 |
| 4.5.2 选择混合云计算部署模式 |
| 4.5.3 构建H集团基于云计算的会计决策支持系统的基本架构 |
| 4.5.4 H集团基于云计算的会计决策支持系统实施与应用 |
| 4.5.5 优化H集团基于云计算的会计决策支持系统 |
| 5 H集团基于云计算的会计决策支持系统应用的保障措施 |
| 5.1 外部环境层面 |
| 5.1.1 加快相关标准及法规的制定 |
| 5.1.2 加强对云计算服务商的监管 |
| 5.1.3 带动国内云计算平台自由建设 |
| 5.2 服务商层面 |
| 5.2.1 隔离加密和保护财务数据 |
| 5.2.2 操作权限管理及访问控制 |
| 5.2.3 建立云部署模式的安全防护 |
| 5.3 集团自身层面 |
| 5.3.1 集团会计决策支持系统管理制度保障 |
| 5.3.2 集团会计决策支持系统技术保障 |
| 5.3.3 集团财务人员资源保障 |
| 结论与展望 |
| 参考文献 |
| 致谢 |
| 攻读学位期间发表的学术论文 |
四、企业经营管理中的会计决策支持问题（论文参考文献）
- [1]数学建模在财务会计决策管理中的应用[J]. 谢丽丽. 当代会计, 2021(12)
- [2]CEO任职特征、公司治理与会计信息可比性[D]. 殷健. 东北财经大学, 2020
- [3]呈报形式与管理者人格特征对管理决策影响实验研究[D]. 田畅. 燕山大学, 2020(01)
- [4]会计融合度对会计决策的影响分析[J]. 孔祥芬. 中国市场, 2019(14)
- [5]会计融合度对会计决策价值的影响探析[J]. 马娇娇. 商讯, 2018(20)
- [6]ZXDQ碳管理会计体系构建研究[D]. 邵卜琳娜. 长沙理工大学, 2018(07)
- [7]会计融合度对会计决策价值的影响探析[J]. 郝宏宏. 金融经济, 2018(16)
- [8]集团公司基于云计算的会计决策支持系统构建[J]. 周敏. 财会通讯, 2018(19)
- [9]会计信息化评价研究 ——以A公司为例[D]. 魏文丹. 中国石油大学(北京), 2018(01)
- [10]H集团基于云计算的会计决策支持系统建设研究[D]. 张旭. 哈尔滨商业大学, 2016(06)